Zeitmanagement - das neue und alte Thema - bleibt eine der herausfordernsten Aufgaben
des Managements. Zeit ist unteilbar und nicht zu vermehren. Der vorliegende
Strategieplaner zeigt neue Wege auf, wie bewährte Methoden und Konzepte des
Zeitmanagement-Profils verhaltensbezogen eingesetzt werden.Die einzelnen
Problemlösungen werden mit Hilfe des persolog Persönlichkeits-Modells in
individuell nachvollziehbare Schritte umgesetzt.
