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persolog Zeitmanagement Kurz-Profil Online

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Zeitmanagement ist eine wesentliches Softskill in der heutigen Zeit.

Nutzen Sie dieses Produkt in Ihren Trainings, Workshops und Mitarbeiterentwicklungsgesprächen, um einen fundierte Analyse der Zeitkompetenz Ihrer Teilnehmer zu erhalten.

Personalisieren Sie das Kurz-Profil für Ihre Teilnehmenden und legen Sie fest, ob nur Sie oder auch Ihre Teilnehmenden den Bericht erhalten sollen. Fertig. Alles weitere findet automatisiert statt.

Ihre Teilnehmenden erhalten einen Einladungslink zu dem umfassenden, wissenschaftlich fundierten persolog® Zeitmanagement Fragebogen. Auf Basis der Antworten wird ein Bericht erstellt, der je nach vorheriger Festlegung an Sie und / oder weitere Adressaten sendet wird.

Der Bericht enthält eine Auswertung der Zeitkompetenz für die 4 Dimensionen des Zeitmanagement-Verhaltens: Zeitbewertung, Planung, Umsetzung und Monitoring. Dabei werden 4 Kompetenzniveaus unterschieden – vom Einsteiger bis zum Experten. Je nach Kompetenzniveau wird eine Interpretation je Dimension bereitgestellt.

Außerdem wird in einem Balkendiagram visualisiert, wie gut die Zeitkompetenz in den 13 Kompetenzbereichen der 4 Dimensionen des Zeitmanagement-Verhaltens bereits heute ist. Folgende Fragen liegen den Kompetenzbereichen zugrunde:

  • Einflusswahrnehmung: Hinterfragen Sie, wie selbst- oder fremdbestimmt Sie wirklich sind.
  • Zeitwahrnehmung: Reflektieren Sie, wie Sie Ihre Zeit erleben.
  • Zeitbalance: Leben Sie ein Leben im Gleichgewicht?
  • Zielsetzung: Definieren Sie Ihre Ziele – die kurzfristigen wie die langfristigen.
  • Prioritätensetzung: Befassen Sie sich täglich mit den wirklich wichtigen Dingen?
  • Zeiteinteilung: Wie kann Ihre optimale Zeitplanung aussehen?
  • Einstellungen & Überzeugungen: Welche inneren Zeitdiebe halten Sie davon ab, produktiv zu sein?
  • Arbeitsorganisation: Verstehen Sie, wie Sie Ihre Arbeitsprozesse effizient gestalten.
  • Digitales Konsumverhalten: Wie sehr bestimmen E-Mails, das Smartphone und Social Media Ihren Alltag?
  • Gespräche & Telefonate: Erkennen Sie, wie Sie den Austausch mit anderen effektiver gestalten können.
  • Meeting: Prüfen Sie selbst, wie produktiv Ihre Meetings wirklich sind.
  • Überwachung & Kontrolle: Seien Sie ehrlich zu sich: prüfen Sie Ihre Zeitnutzung im regelmäßig?
  • Zeitmanagement-Tools: Haben Sie Ihr digitales / analoges Hilfsmittel für optimales Zeitmanagement schon gefunden?

Für die 3 stärksten und 3 schwächsten Kompetenzbereiche wird ebenfalls eine Interpretation des Kompetenzniveaus geliefert.

Ein optimales Tool, um in Ihren Trainings und Gesprächen eine fundierte Basis für die Weiterentwicklung zu haben!

Artikel-Nr.: DE-WW410

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